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日本のビジネスパーソンの「仕事のやりがい」 昇進・昇給や会社の評価より重要なのは?今日のリサーチ

HubSpot Japanは、日本のビジネスパーソン計1372人を対象に、「顧客との関わり方に関する理想と現実」をテーマに意識調査を実施しました。

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 HubSpot Japanは、日本のビジネスパーソン計1372人を対象に、「顧客との関わり方に関する理想と現実」をテーマに意識調査を実施しました。

 ビジネスパーソンにとっての仕事のやりがいを聞いたところ、「昇進・昇給」(60.6%/2位)、「会社から評価されていると感じたとき」(59%/3位)を抑えて「顧客や同僚など、仕事で関わる人の役に立てたと思うとき」(60.9%)が1位になりました。

本音では顧客のために行動したくても……

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